我国目前已经发展成为制造业大国，在1.4亿产业工人中有7000多万人从事制造业，其中，只有4%的人员具备高级工及以上技能资格，36%是中级工，60%是初级工。反观发达国家，这三个数字则分别是35%、50%和15%。根据国际劳工组织的研究成果，劳动者的技能水平对经济发展具有决定性的作用。一线产业工人现有的技能水平和布局结构，已经在一定程度上制约了我国制造业做大做强的发展步伐。而每年全国职业院校毕业生的质量仍远不能满足企业的实际需求。以广东省为例，2005年省内所有技工学校在校生达24万，年内毕业7万人，就业率可达到97%。但目前广东省企业中的技术工人仍以初级和中级工为主，两者占总数95%以上，而高级工则不到5%。2005年，广东省内高技能人才缺口达到180万之多。

　　近年来，各级政府部门为改善技能人才短缺的状况，开展了一系列工作。2003年，在全国人才工作会议上，党中央和国务院明确将高技能人才纳入人才强国战略。2006年4月18日，由劳动保障部与中组部会同有关部门起草的《关于进一步加强高技能人才工作的意见》（下简称《意见》），经过一年时间的调研、修改，以中共中央办公厅、国务院办公厅的名义联合下发。

　　《意见》确立了到‘十一五’末，高级技工（职业资格三级）水平以上的高技能人才占技能劳动者的比例达到25%以上，其中，技师、高级技师占技能劳动者的比例达到5%以上，并带动中、初级技能劳动者队伍的梯次发展。

　　此次由国家六部门主办的国家一类竞赛——“全国数控技能大赛”是落实党中央和国务院《关于进一步加强高技能人才工作的意见》的一次具体行动。2004年曾举办了第一届全国数控技能大赛，全国30个省、自治区和直辖市组织了地方选拔赛，近千名地方代表和选手参加了在北京的决赛，期间还围绕职业技能人才培养和数控技术组织了丰富多彩的研讨和论坛等活动。第二届全国数控技能大赛将在上一届的基础上，进一步完善赛制，严密组织，强化宣传。

　　本届大赛仍然采取由政府部门主办、社会力量参与、企业公益性支持的方式进行。比赛设置数控车工、数控铣工和加工中心操作工三个竞赛职业（工种），分职工组、教师组和学生组三个组别。竞赛标准在国家职业标准《数控车工》、《数控铣工》和《加工中心操作工》的基础上，由组委会组织专家制定。除奖金和证书外，在职工组和教师组中，对全国决赛各工种获前5名的选手，将由劳动和社会保障部授予“全国技术能手”荣誉称号，并可晋升技师或高级技师职业资格；各工种决赛第一名，符合条件者可向中华全国总工会申报“五一劳动奖章”。在学生组中，除奖金和证书外，各工种全国决赛前5名的选手，可晋升技师职业资格。各组、各工种决赛6-20名选手也可以获得相应的职业资格晋升机会和奖金、证书。对获奖选手的单位和学校，大赛组委会将授予荣誉称号，并颁发奖牌和荣誉证书。

　　第二届全国数控技能大赛的地方选拔赛将在2006年8月31日前全部完成，由大赛组委会组织的全国决赛预计于2006年10月中旬在京举行。

　　预计全国将有超过1000家的制造业企业和1000所职业院校的10万余人直接参与本届大赛活动，将有近700名选手参加北京的决赛。大赛将对制造业技能人才的培训、职业教育的改革发展及对社会就业导向起到积极的助推作用。

　　本届大赛得到了业内一流的机床、数控系统、软件和刀具等相关企业的支持，共同参与，群策群力，共襄盛典，用一流技术，打造一流的技能人才。　

信息来源：中国电气市场采购网